No R.C. Soares Advocacia & Consultoria, defendemos os interesses dos trabalhadores, garantindo a proteção de todos os seus direitos previstos na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), Constituição Federal e normas coletivas. Atuamos de forma personalizada para assegurar que o empregado tenha sua dignidade e direitos respeitados.

Nossos serviços incluem:

• Reconhecimento de vínculo empregatício
  Atuação para formalizar relações de trabalho informais e garantir o registro em carteira (CTPS).
  
  

• Jornada de Trabalho e Horas Extras
  Reivindicação do pagamento correto de horas extras, adicional noturno, intervalo intrajornada e interjornada, e controle de jornada de forma adequada.
  
  

• Verbas Rescisórias
  Cobrança de todas as verbas rescisórias devidas, como aviso-prévio, 13º salário, férias + 1/3, FGTS + multa de 40%, e seguro-desemprego.
  
  

• Assédio Moral e Assédio Sexual no Trabalho
  Atuação em casos de assédio, com pedidos de indenização por danos morais e outras medidas reparatórias.
  
  

• Adicional de Insalubridade e Periculosidade
  Requerimento dos adicionais de insalubridade e periculosidade quando o empregado exercer atividades em condições perigosas, insalubres ou penosas, conforme laudos técnicos.
  
  

• Acidente de Trabalho e Doença Ocupacional
  Propositura de ações para indenização por danos materiais, morais e estéticos decorrentes de acidentes de trabalho ou doenças profissionais, além de orientações sobre benefícios previdenciários (auxílio-doença, aposentadoria por invalidez).
  
  

• Equiparação Salarial e Reajustes
  Defesa do direito à equiparação salarial quando houver trabalho de igual valor, bem como revisão de salários não reajustados corretamente.
  
  

• Desvio ou Acúmulo de Função
  Pedidos de adicional por acúmulo de funções ou reparação quando o trabalhador exerce atividades além daquelas previstas no contrato sem a devida contraprestação.
  
  

• Análise e Contestação de Justa Causa
  Atuação em casos de dispensa por justa causa, buscando a reversão para dispensa imotivada e recebimento de verbas rescisórias integrais.
  
  

• Terceirização e Contrato Temporário
  Fiscalização do cumprimento dos direitos dos trabalhadores terceirizados e temporários, assegurando igualdade de tratamento.
  
  

• Horas "in itinere" (tempo de deslocamento)
  Requerimento de indenização quando o empregado se desloca em transporte fornecido pela empresa em locais de difícil acesso ou não servidos por transporte público.

No R.C. Soares Advocacia & Consultoria, você encontra um time comprometido com a justiça e pronto para lutar ao seu lado. Se você sente que foi lesado em sua relação de trabalho, não espere mais!

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Atendemos com sigilo, agilidade e total dedicação ao seu caso.